Catégorie : Recrutement & RH
Recrutement SEO : Compétences requises, Stratégies & Outils pour trouver le candidat idéal Aujourd’hui, tous les domaines de l’emploi offrent des embauches alléchantes pour les candidats qui possèdent le bon bagage. Pour trouver le candidat idéal dans le domaine de la recherche SEO, il faut définir certaines compétences requises et des outils permettant une stratégie […]
Les Français en sont convaincus : un jour ou l’autre, on peut tous se retrouver au chômage. Pourtant, ils ont des opinions parfois critiques à l’égard des bénéficiaires de l’Assurance chômage. Mais qu’en pensent les principaux concernés, les demandeurs d’emploi ? Et quel regard, les Français dans leur ensemble, portent-ils sur le chômage et l’emploi […]
Pour être un bon recruteur, il est important d’avoir un certain nombre de compétences clés, notamment : La connaissance des métiers et des compétences requises pour chaque poste vacant. Un bon recruteur doit avoir une connaissance approfondie des métiers et des compétences nécessaires pour chaque poste qu’il doit pourvoir, afin de pouvoir identifier les candidats […]
Vous me demandez souvent des conseils pour écrire un post LinkedIn parfait. C’est relativement simple et avec une pratique régulière vous allez y arriver sans peine. Mes 10 conseils pour écrire un post LinkedIn parfait sont les suivants : Déterminez le sujet de votre billet et pourquoi il est important pour votre audience cible. Rédigez […]
Le 25 novembre est la Journée internationale pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes. Pour le collectif 2GAP, cette journée est l’occasion de rappeler que la solidarité internationale est indispensable dans la lutte contre les violences sexistes et sexuelles. Partout dans le monde, il est essentiel que les femmes puissent participer aux décisions […]
Le RPO, ou Recruitment Process Outsourcing, est une solution d’externalisation du recrutement qui se développe de plus en plus ces dernières années. Face à la pénurie de talents et à la multiplication des solutions RH innovantes, les entreprises ont de plus en plus besoin de se tourner vers des experts pour confier leurs recrutements. Le […]
Les résultats d’audience sur Linkedin 🎖️c’est une vraie came. Grégoire la comète, s’est cramé en rentrant dans l’atmosphère. Toi-même tu jubiles ou enrages en voyant tes chiffres de visibilité. Et pourtant. l’essentiel est vraiment de participer #Coubertin Quelques enseignements de 3 ans de publication quotidienne : – ton objectif est de « place ici tes attentes » et de […]
La mutuelle santé est une assurance complémentaire de santé qui a pour but de protéger les salariés d’une entreprise contre les risques de maladie. Elle est obligatoire depuis 2004 pour tous les salariés du secteur privé. Nous vous faisons un descriptif complet de la mutuelle santé pour afin de mieux l’appréhender. La mutuelle santé : […]
Voici quelques éléments à garder à l’esprit pour recruter un bon commercial. La première chose que vous devez faire est d’identifier votre public cible. Cette étape est essentielle dans toute campagne de marketing, et elle est particulièrement importante lors du recrutement. Vous devez savoir à qui vous vous adressez pour pouvoir élaborer votre message en […]